Blok7.id – Informasi lowongan kerja semakin mudah ditemukan di media sosial, situs pencari kerja, hingga grup pesan instan. Sayangnya, kemudahan ini juga dimanfaatkan oleh oknum tidak bertanggung jawab untuk menyebarkan lowongan palsu.
Thank you for reading this post, don't forget to subscribe!Bagi pencari kerja, penting untuk berhati-hati agar tidak terjebak dalam tawaran menggiurkan yang ternyata penipuan. Ada sejumlah tanda yang bisa dikenali sejak awal agar lebih waspada sebelum mengirimkan lamaran. Berikut tandanya:
1. Gaji Fantastis Tanpa Syarat SpesifikLowongan yang menjanjikan gaji besar tanpa kualifikasi jelas patut dicurigai. Perusahaan bonafide biasanya menyesuaikan gaji dengan kompetensi pelamar. Apalagi, soal besaran gaji umumnya bersifat rahasia dan jarang dipublikasikan di pengumuman loker.
2. Perusahaan Tak Bisa Dilacak Online
Cara paling mudah mengecek keaslian perusahaan adalah lewat internet. Coba cari nama perusahaan atau lowongan tersebut di Google. Bahkan perusahaan kecil sekalipun biasanya punya jejak digital.
3. Iklan Tak Ada di Website Resmi
Kalau menemukan lowongan di situs selain milik perusahaan, jangan langsung percaya. Pastikan informasi tersebut juga muncul di website resmi perusahaan terkait.
4. Alamat Email Meragukan
Perhatikan alamat email untuk pengiriman lamaran. Email resmi biasanya sesuai dengan domain perusahaan, misalnya @detik.com. Jika malah menggunakan Gmail, Yahoo, atau Hotmail, sebaiknya berhati-hati.
5. Semua Bisa Lamar, Tanpa Kualifikasi
Lowongan abal-abal kerap tidak membatasi kualifikasi pendidikan atau pengalaman. Posisi bergengsi ditawarkan untuk semua jenjang tanpa syarat minimal. Padahal, perusahaan yang kredibel selalu mencantumkan kualifikasi jelas, misalnya sarjana teknik sipil atau D3 pertambangan.
6. Tidak Ada Proses Seleksi
Waspada jika perusahaan langsung menerima pelamar tanpa tes atau wawancara. Proses seleksi adalah tahap penting, mulai dari psikotes, tes tulis, hingga wawancara mendalam. Tanpa itu semua, besar kemungkinan lowongan hanya tipu-tipu.
7. Kontak yang Dicantumkan Nomor Ponsel
Lowongan palsu biasanya hanya menyertakan nomor ponsel untuk konfirmasi. Sementara perusahaan resmi umumnya memakai nomor telepon kantor yang jelas.
Itulah ciri-ciri lowongan kerja palsu yang wajib diwaspadai. Jangan mudah tergiur janji gaji besar atau proses instan tanpa seleksi. Teliti sebelum melamar agar terhindar dari penipuan yang merugikan.
Foto: Freepik